岗位职责：

1、负责规划及落实集团整体营销战略定位；

2、负责统筹协调整体营销策略实施，确保公司销售目标达成；

3、负责内外营销团队管理，并对团队进行考核奖惩

任职要求：

1、年龄40-45岁为优势年龄，最低限度为38岁

2、一线企业或知名楼盘管理经验，业绩优异，创意丰富，思路清晰

3、项目定位为高品质住宅、高端写字楼、大型城市综合体等类型